某甲多年在一事業(yè)單位工作，年滿60周歲后仍在該單位工作了11個(gè)月至2017年9月。2017年10月1日，某甲與另一公司簽訂《勞務(wù)合同》，雙方于2019年3月解除勞務(wù)關(guān)系。后某甲要求原所在事業(yè)單位支付未簽訂書面勞動(dòng)合同的11個(gè)月工資，因協(xié)商不成，產(chǎn)生糾紛。對(duì)該糾紛的解決，以下認(rèn)識(shí)合理的是（ ?。?br />①適用或裁或?qū)徳瓌t
②非經(jīng)仲裁不得提起訴訟
③仲裁機(jī)構(gòu)不會(huì)受理
①法院會(huì)受理其訴訟請(qǐng)求
【考點(diǎn)】訴訟手段和非訴訟手段．
【答案】D
【解答】
【點(diǎn)評(píng)】
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發(fā)布：2024/4/20 14:35:0組卷：4引用：1難度：0.7
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運(yùn)用《生活中的法律常識(shí)》的知識(shí)，結(jié)合本案，回答下列問(wèn)題：
（1）指出王某提出訴訟主張的依據(jù)。
（2）在本案訴過(guò)程中，誰(shuí)應(yīng)承擔(dān)舉證責(zé)任？發(fā)布：2024/6/27 10:35:59組卷：16引用：5難度：0.4
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