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中國共產(chǎn)黨評選勞動模范近90年,勞模文化是對“勞動者當何為”的有力詮釋,是中國特色社會主義文化的重要組成部分。
材料一:【鐵人精神(1956-1966)】
因為當時工業(yè)技術水平普遍低下,物質(zhì)匱乏,……“立足崗位、艱苦奮斗、增產(chǎn)節(jié)約、無私奉獻”成為那時推崇的品格和工人努力的方向。最典型的便是“鐵人”王進喜,他在設備短缺時,以人力替代機器保障生產(chǎn),當嚴冬時節(jié)發(fā)生井噴時,他帶頭跳進井中,將身體作為攪拌器。
材料二:【技術革新(1978-1984)】
1979年8月30日,中共中央、國務院發(fā)出《關于召開全國職工勞動模范代表大會的通知》,對“模范”和“先進”做了全新的概括,提出:“各條戰(zhàn)線的勞動模范和先進集體,必須是先進生產(chǎn)力的優(yōu)秀代表,能夠體現(xiàn)社會發(fā)展的方向?!眲谀V谐霈F(xiàn)許多善于鉆研業(yè)務的人,比如陳景潤、袁隆平、蔣筑英、鄧稼先等知識分子和科研工作者進入勞模的行列。
材料三:【廠長榮耀(1984-1998)】
20世紀80年代中期,城鎮(zhèn)經(jīng)濟體制改革的得意之作,就是實行廠長負責制。1989年,在評選全國勞模時,企業(yè)家的占比大幅上升。“一個好廠長頂100名好工人”的口號并非空穴來風?!懂敶と恕?987年7月刊發(fā)了金杯汽車董事長趙希友的改革之路:第一個改革企業(yè)經(jīng)濟管理體制創(chuàng)建實體公司、第一個搞租賃經(jīng)營、第一個試行資產(chǎn)經(jīng)營、第一個在企業(yè)中搞《破產(chǎn)法》試點,開創(chuàng)了新中國現(xiàn)代化企業(yè)的基石。
材料四:【中國聲音(21世紀初至今)】
2015年李萬君勞模發(fā)出爭做有智慧、有技術、能發(fā)明、會創(chuàng)新的勞動者倡議,標志著勞模成長進入新起點,現(xiàn)代勞模正在成為既具有家國情懷,又兼具國際眼光和國際意識的新時代勞模,參與國際產(chǎn)業(yè)鏈中相關工作,依靠過硬技能傳遞中國聲音,如語音識別技術“大?!辟Z磊,“航天器首席裁縫”苗建印等,勞模正在現(xiàn)代科學技術合作中融入世界。
——以上材料根據(jù)《40年,見證勞模精神的時代建變》《從耐勞到創(chuàng)新:中國勞模的變遷》《“變”與“不變”:新中國成立以來勞動模范的變遷發(fā)展邏輯》等文章整理請回答:
(1)列舉與王進喜同時期的勞模一名、1956-1966年艱辛探索中取得的成就一項。分析這十年的全面建設對我國社會主義經(jīng)濟發(fā)展的重大影響。
(2)材料二反映新時期勞模評選標準發(fā)生了什么變化?其背景是什么?
(3)請你在材料三、材料四中任選一則,從時代背景、評選標準、勞模貢獻等角度,對當時的勞模形象做出解讀。
(4)新中國成立以來,勞模形象從“耐勞奉獻”向“開拓創(chuàng)新”轉(zhuǎn)變,但不變的是勞模精神的核心,請談談你對“不變”的認識。

【答案】見試題解答內(nèi)容
【解答】
【點評】
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發(fā)布:2024/4/20 14:35:0組卷:106引用:1難度:0.5
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